加入手続き

  1. 必ず面談を通して加入意思を確認させていただきます。
    ※面談の目的は、ご相談者が抱えておられる問題を把握した上で、問題を解決するためにはどの手段がもっとも有効であるか判断するとともに、当組合の活動主旨を十分ご理解いただいた上で加入していただくためです。
  2. 加入申込書のご記入・ご提出と、入会金(入会時のみ一律3,000円)+当月分の組合費をお支払いいただきます。
    ※1ヵ月分の組合費は、基準内賃金の1.5%(上限5,000円/下限1,500円)です。
    例えば、基準内賃金20万円の場合…20万円×1.5%=3,000円/月

保険型組合員制度について

  • 現在、緊急な問題を抱えていないが、保険のために入っておきたい!
  • 将来のために勉強をしておきたい!
  • ユニオンの運動に参加したい!

上記のような方でも、気軽にユニオンの組合員になれる「保険型組合員制度」もございます。通常型と保険型の違いは「会社に組合員であることを通知するか、しないか?」の差です。

現在お勤めの会社に知られることなく、将来に備えての加入や、労働問題を勉強する目的での加入もお待ちしております。

保険型組合員の場合は、入会金と組合費を下限に据え置きする形で加入ができます。

  1. 入会金 1,500円 毎月の組合費 1,500円
  2. 通常型(会社に通知し、交渉を行う場合)に変わる際に入会金の差額を納入していただき、組合費の見直しを行います。

加入後について

  1. 翌月からの毎月の組合費は「ゆうちょ口座」からの引き落としかご持参いただくかしてお支払いいただきます。
    ※ユニオンの脱退は自由意思ですが、ユニオン活動は、組合員相互の助け合いと運動の継続によって成り立っていますので、組合費は原則として1年間の納入義務があります。
  2. 「新入組合員研修会」を必ず受講していただきます(1回限り)。

お気軽にお問い合わせください。092-273-2114受付時間 9:00-18:00 [ 土・日・祝日除く ]