2018年9月13日 / 最終更新日 : 2018年9月13日 wpmaster 解雇 接客の悪さを理由に解雇を通告 ■解決年月：2002年11月 ■職種等：販売/嘱託 ■勤続年数：1年6ヶ月 ■男性 接客の悪さを理由に解雇を通告。しかし、解雇理由の根拠が乏しく、交渉では解雇撤回、契約期間満了までの雇用を保障した。
2018年9月13日 / 最終更新日 : 2018年9月13日 wpmaster 解雇 解雇理由の説明もせず、本社の意向であるとして解雇を通告を求めて団交申し入れ ■解決年月：2002年12月 ■職種等：営業/正社員 ■勤続年数：4年10ヶ月 ■男性 解雇理由の説明もせず、本社の意向であるとして解雇を通告。団交申し入れに対し、会社は解雇通告を否定し、誤解のある言動は撤回するとして整 […]
