■解決年月：2003年2月　■職種等：運転手/パート
■勤続年数：5年　■男性

「運転が危ない」という理由で即日解雇通知。しかし、その後労災が認定されたため、解雇撤回を確認。
交渉では69歳という年齢もあり、労災休業補償打ち切り後30日の賃金補償（一部有休取得）と退職日等で合意し解決した。