入社すぐ嘱託雇用を理由に残業不払い、社員登用後は役付手当て支払いを理由に残業不払い

■解決年月:2003年4月 ■職種等:調理/正社員
■勤続年数:8ヶ月 ■女性

入社すぐ、嘱託雇用を理由に残業不払い、社員登用後は役付手当て支払いを理由に残業不払い。
給与明細には時間外を明記していたが、支払っていなかったその全額を請求した。しかし、団交では全額の支払いに抵抗したが、結局全額を認め解決した。